Strategic Education (STRA), 30 Haziran 2026’da sona eren döneme ilişkin finansal sonuçlarını açıkladı.
Konsolide Sonuçlar
Şirketin geliri, eğitim teknolojisi hizmetleri segmentindeki güçlü performans, ABD Yükseköğretim segmentinde öğrenci başına gelirin artması ve olumlu döviz kuru etkileriyle, geçen yılın aynı dönemine kıyasla %4,9 artarak 337,3 milyon dolara yükseldi. Sabit kur bazında (GAAP dışı finansal ölçüm) gelir %2,7 artışla 330,2 milyon dolar oldu.
Faaliyet kârı 50,5 milyon dolar (gelirin %15’i) olarak gerçekleşti. Geçen yıl aynı dönemde bu rakam 45,8 milyon dolar (%14,2) seviyesindeydi. Sabit kur bazında düzeltilmiş faaliyet kârı 52,7 milyon dolar, faaliyet kâr marjı ise %16 oldu. Şirket, 2026’nın ikinci çeyreğinde, Avustralya Fair Work Ombudsman uyum süreciyle ilgili olarak 13,9 milyon dolarlık bir karşılık ayırdı (sabit kurda 12,7 milyon dolar).
Net kâr 37,2 milyon dolar olarak açıklandı (2025 aynı dönem: 32,3 milyon dolar). Sabit kur bazında düzeltilmiş net kâr ise 38,2 milyon dolar oldu (2025: 35,8 milyon dolar).
Düzeltilmiş FAVÖK (GAAP dışı) 71,7 milyon dolar olarak gerçekleşti (2025: 68,3 milyon dolar).
Hisse başına seyreltilmiş kâr 1,71 dolar oldu (2025: 1,37 dolar). Sabit kur bazında düzeltilmiş hisse başına kâr 1,76 dolara yükseldi (2025: 1,52 dolar). Seyreltilmiş ortalama hisse adedi 21.736.000’e geriledi (2025: 23.516.000). Şirket, ikinci çeyrekte 420.624 adet hisseyi 32,8 milyon dolara, yılın ilk altı ayında ise toplam 913.729 hisseyi 72,7 milyon dolara geri aldı.
Eğitim Teknolojisi Hizmetleri Segmenti
İkinci çeyrekte Sophia Learning’in ortalama toplam abone sayısı geçen yılın aynı dönemine göre yaklaşık %32 arttı. Sophia Learning geliri %26,7 artışla 20,7 milyon dolara ulaştı.
30 Haziran 2026 itibarıyla Workforce Edge’in toplam 81 kurumsal anlaşması bulunuyor ve bu anlaşmalar kapsamında yaklaşık 4.020.000 çalışan istihdam ediliyor.
ETS geliri, Sophia Learning aboneliklerindeki büyüme, işveren bağlantılı kayıtların artması ve Workforce Edge işveren ortaklıklarının genişlemesiyle %15,4 artarak 42,4 milyon dolara yükseldi.
ETS faaliyet kârı 19,6 milyon dolar, faaliyet kâr marjı ise %46,2 olarak gerçekleşti (2025: 15 milyon dolar ve %41).
ABD Yükseköğretim Segmenti
İkinci çeyrekte ABD Yükseköğretim (USHE) segmentinde öğrenci kaydı %0,5 azalarak 85.894’e geriledi. İşveren odaklı stratejiyle işveren bağlantılı kayıtlar artmaya devam etti; bu oran ikinci çeyrekte USHE toplam kayıtlarının %34,7’sine ulaştı (2025: %31,8).
USHE’nin sağlık portföyünde toplam kayıtlar %11 artış gösterdi ve toplam USHE kayıtlarının %52’sini oluşturdu (2025: %47). Sağlık alanındaki kayıtların yaklaşık %38’i işveren ortaklarından geliyor. Capella University, temmuz 2026’da kayda açılmak üzere Hemşirelik Lisans Programı’nı başlattı.
FlexPath programı, USHE kayıtlarının %25’ini oluşturdu (2025: %23). FlexPath’teki kayıtların %73’ü sağlık programlarından oluşuyor.
Gelir, öğrenci başına gelirin artmasıyla %2,3 yükselerek 220,5 milyon dolara ulaştı.
Faaliyet kârı 32,4 milyon dolar, faaliyet kâr marjı ise %14,7 oldu (2025: 20,8 milyon dolar ve %9,6).
Avustralya/Yeni Zelanda Segmenti
İkinci çeyrekte Avustralya/Yeni Zelanda (ANZ) segmentinde öğrenci kaydı %5,2 azalarak 17.555’e geriledi. Avustralya’daki düzenleyici değişiklikler nedeniyle uluslararası kayıtlar azalırken, yerel kayıtlar artış gösterdi.
Gelir, olumlu döviz kuru etkisi ve öğrenci başına gelirin artmasıyla %7,6 yükselerek 74,4 milyon dolara çıktı. Ancak sabit kur bazında gelir %2,6 azalarak 67,4 milyon dolara geriledi.
Faaliyet kârı 1 milyon dolar, faaliyet kâr marjı ise %1,3 olarak gerçekleşti (2025: 12,8 milyon dolar ve %18,4). Sabit kur bazında faaliyet kârı 0,8 milyon dolar, marj ise %1,2 oldu. Şirket, ikinci çeyrekte Avustralya Fair Work Ombudsman uyum süreciyle ilgili olarak 13,9 milyon dolarlık bir karşılık ayırdı (sabit kurda 12,7 milyon dolar).
Bilanço ve Nakit Akışı
30 Haziran 2026 itibarıyla şirketin nakit, nakit benzerleri ve menkul kıymetleri toplamı 133,8 milyon dolar seviyesinde. Revolving kredi anlaşması kapsamında borcu bulunmuyor. 2026’nın ilk altı ayında faaliyetlerden sağlanan nakit 116,6 milyon dolar (2025: 98,9 milyon dolar). Aynı dönemde sermaye harcamaları 24,2 milyon dolar (2025: 21,2 milyon dolar), bulut bilişim yatırımları dahil toplam sermaye harcamaları ise 28,6 milyon dolar (2025: 29,7 milyon dolar) oldu. Serbest nakit akışı (GAAP dışı) 92,4 milyon dolar olarak gerçekleşti (2025: 77,7 milyon dolar).
İkinci çeyrekte konsolide tahsili şüpheli alacak gideri, gelirin %3,3’ü seviyesinde gerçekleşti (2025: %4).
Temettü
Şirket, hisse başına 0,60 dolar tutarında düzenli çeyreklik nakit temettü açıkladı. Temettü, 14 Eylül 2026’da, 4 Eylül 2026 itibarıyla kayıtlı hissedarlara ödenecek.
Şirket Hakkında
Strategic Education (STRA), yükseköğretim yoluyla ekonomik hareketliliği artırmayı hedefliyor. Şirket, başta çalışan yetişkinler olmak üzere küresel ölçekte öğrencilere hizmet veriyor. Ana faaliyet alanları arasında; işverenlerle eğitim fayda programları geliştiren Eğitim Teknolojisi Hizmetleri (Workforce Edge ve Sophia Learning), ABD Yükseköğretim (Capella University ve Strayer University) ve Avustralya/Yeni Zelanda (ağırlıklı olarak Torrens University) bulunuyor. Bu portföy, öğrencilerin iş gücünde başarılı olmalarına ve yaşamlarını iyileştirmelerine yardımcı olmayı amaçlayan yenilikçi ve erişilebilir programlar sunuyor.
Bu içerik hazırlanırken faydalanılan kaynaklar: stocktitan.net
