Southwest Airlines (LUV), 53 yıllık tarihinde ilk kez büyük çaplı bir işten çıkarma gerçekleştireceğini duyurdu. Şirket, operasyonlarını düzene sokmak ve kârlılığını artırmak amacıyla yaklaşık 1.750 kurumsal pozisyonu ortadan kaldıracak.
Kurumsal iş gücünde 15%’lik bir azalmaya karşılık gelen bu hamlenin, 2025’te 210 milyon dolar ve 2026’da yaklaşık 300 milyon dolar tasarruf sağlaması bekleniyor. Üst düzey yönetim pozisyonlarını da içeren kesintilerin büyük ölçüde ikinci çeyreğin sonuna kadar tamamlanması planlanıyor.
CEO Bob Jordan, “Southwest Airlines’ı daha yalın, daha hızlı ve daha çevik bir organizasyona dönüştürürken kritik bir noktadayız.” dedi. Bu hamle, yakın zamanda yönetim değişikliklerini talep eden aktivist yatırımcı Elliott Investment Management’ın beş yönetim kurulu koltuğu elde etmesinin ardından geliyor.
Havayolu şirketi halihazırda işe alım dondurma ve rota optimizasyonu gibi diğer maliyet düşürücü önlemleri de uygulamaya koymuştu. Southwest ayrıca geleneksel açık koltuk modelinden ayrılarak atanmış koltuk ve premium diz mesafesi seçenekleri sunmaya başlayacak.
Etkilenen çalışanlar nisan ayı sonuna kadar maaş, yan haklar ve prim alma hakkını koruyacak ancak çoğu derhal çalışmayı bırakacak.
Southwest Airlines hisseleri, Robinhood’un gece oturumunda 1,39% artışla 30,70 dolardan işlem görüyor.
Burada yer alan bilgiler yatırım tavsiyesi içermez. Bilgi için: Midas Sorumluluk Beyanı
Bu içerik hazırlanırken faydalanılan kaynak: Benzinga
Görsel kaynak: Shutterstock
