Boeing (BA), işgücünü yaklaşık 10% oranında azaltma planlarını açıkladı. Bu karar, yaklaşık 17 bin şirket çalışanını etkileyecek.
Şirketin CEO’su Kelly Ortberg, çalışanlara gönderdiği e-postada bu kararı duyurdu. İşten çıkarmalar önümüzdeki aylarda gerçekleşecek ve yöneticiler, müdürler ve diğer çalışanları kapsayacak.
Ortberg, bu işten çıkarmaların Boeing’in finansal gerçekliği ve gelecekteki toparlanma planlarıyla uyumlu hale getirmek için gerekli olduğunu vurguladı.
Söz konusu işten çıkarmalar, Boeing için devam eden işçi grevleri ve güvenlik endişeleriyle işaretlenen zorlu bir dönemde geliyor. 13 Eylül’de başlayan grev, üretimi önemli ölçüde aksattı ve ekim ayı teslimatlarında düşüşe neden oldu.
Boeing, bu yıl hâlihazırda önemli zorluklarla karşı karşıya. Ocak ayında bir uçuş sırasında yaşanan olay sonrası Boeing 737 Max uçakları yere indirildi.
Temmuz ayında şirket, 2018 ve 2019’daki 737 Max kazalarında 300’den fazla kişinin ölümüne neden olan olaylarla ilgili suçunu kabul etti.
Haziran ayında NASA astronotlarını Uluslararası Uzay İstasyonu’na taşıyan Boeing’in Starliner uzay aracı, teknik sorunlar nedeniyle eylül ayında astronotsuz olarak geri döndü.
Ayrıca ilk 777X uçağının teslimatı da 2026’ya ertelendi.
Zorlukları artıran bir diğer gelişme de Federal Havacılık İdaresi’nin (FAA) yakın zamanda Boeing 737’nin dümen sistemi hakkında bir güvenlik uyarısı yayınlaması oldu.
Bu içerik, içeriğin yayınlandığı günkü veriler baz alınarak hazırlanmıştır. İçerikte geçen hedef fiyat tahminleri, uzman ve analist yorumları bu içeriğin yayınlandığı tarihte geçerlidir. Bu tahmin ve yorumlar zaman içinde değişkenlik gösterebilmektedir. Bu sayfada yer alan haberler ve haberlerin içerdiği şirketler hakkındaki bilgiler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Kullanılan hisse işlem görselleri; hisse adı, fiyatı ve grafikleri de dahil temsilidir, yatırım tavsiyesi değildir.
Detaylı bilgi için: Midas Sorumluluk Beyanı
Bu içerik hazırlanırken faydalanılan kaynak: Benzinga
